Организация эффективной и бесперебойной работы магазина. - Координация и контроль работы персонала магазина. - Организация обучения, развития персонала, формирование кадрового резерва. -
Опыт работы в руководящей должности от 1 года. - Образование не ниже средне-специального (приветствуется специализация экономики, коммерции, товароведения, менеджмента). -
